全省34所县级医院综合改革试点中，有31所进行了新建或改扩建，面貌焕然一新。今日，山西省卫生厅公布了我省县级医院综合改革一年以来的阶段性成果。

　　据了解，一年来，试点医院不断强化公立医院经营管理责任，积极推进现代医院管理制度。拿平鲁区人民医院为例，平鲁区人民医院由山西省人民医院整体托管，在医院所有权不变、公益性质不变、职责职能不变、行政隶属不变、政府扶持不变的前提下，托管方拥有行政管理、自主经营、人事调配、资产使用、收益分配等权利。34所试点县医院中，有31所进行了新建或改扩建；有18所医院投入百万元以上购置了新的医疗设备；21个试点医院实现了基本药物零差率销售，同时各地财政加大了基本药物零差率销售的补偿比例。

　　一年来，试点县医院提高了医院在编职工工资财政负担比例；16个县由政府全部承担离退休人员费用；11个县纳入社会保险；17个县政府给县医院增加了编制；各医院建立了患者投诉管理机制，专人负责；多数试点医院门诊、住院人次明显上升，门诊、住院平均费用有所下降，外转诊率明显下降。药占比均控制在40%以下，平均住院日多在12天以内。

　　另外，省卫生厅组织专家对全省34个县级医院综合改革试点进行了专项督导。高平、平鲁、长子、沁源、阳城、灵丘、襄垣、孝义、盂县、清徐、蒲县共11所县（市、区）人民医院因改革成效显著，考核分值位居前列。